12e édition des Trophées Femmes en EA, ESAT & EI – Votez pour votre candidate >> ici <<

Présentation de la candidate

AGUILERA Virginie

Agent de Propreté et Services

Son parcours :
Madame AGUILERA arrive en 2018 à l’ESAT après avoir tenté de nombreux stages en milieu ordinaire. Ces stages, peu concluants, ne lui avaient pas permis d’entrer dans le monde du travail. Après avoir repris confiance en elle, acquis des compétences dans l’utilisation de certains produits et machines, elle décide de participer au DUODAY, puis d’aller en prestations à l’extérieur.
En quoi son action est exceptionnelle au sein de votre structure ?
Malgré ses « différences », Madame AGUILERA prouve que l’insertion est tout à fait possible grâce à son travail exemplaire ainsi qu’aux valeurs qu’elle véhicule. Cette montée en compétences lui a permis de devenir « tutrice » et d’accompagner d’autres travailleurs dans l’exécution de certaines tâches. Une co-construction d’un mémo imagé est en cours afin de détailler les actions à effectuer.
Quels sont les résultats constatés ou attendus de son action (en terme qualitatif, d’emploi, d’inclusion, de perspective commerciale ou stratégique, etc.) et son intégration avec son collectif de travail ?
La qualité du travail de Madame AGUILERA ainsi que son savoir-faire professionnel a apporté une touche féminine dans cette entreprise rurale masculine. En apprenant des mots usuels en LSF à ses collègues entendants, Madame AGUILERA se retrouve en position de formatrice. Le regard des autres change et a permis à Madame AGUILERA de s’affirmer comme travailleuse à part entière et de reprendre confiance en elle. Elle envisage dorénavant de continuer à « travailler à l’extérieur » de l’ESAT.
Quels sont les acquis de l’expérience professionnelle de la candidate ?
autres
Présentation de votre ESAT
ESAT - LE CLAIR LOGIS
Rue de Janville 41290 OUCQUES LA NOUVELLE - Centre-Val de Loire
BLOT Valérie - Directrice de pôle
Activité(s) principales de votre ESAT :
  • Conditionnement
  • Nettoyage et entretien
  • Restauration, hébergement et services touristiques
Pôle de compétence de la candidate présentée :
  • Nettoyage et entretien : locaux, véhicules, linge …

Présentation de l’entreprise cliente ou de l’organisme public soutenant la candidate

SAS SAVAGRI
CHESNEAU Quentin - Magasinier
Apports et points forts de la candidate :
Madame AGUILERA est une personne polie et ponctuelle. Elle est respectueuse du personnel. Le travail bien fait lui tient à cœur. Elle est volontaire et peut prendre des initiatives. Elle applique les consignes données et sait contrôler son travail. Un chariot de ménage a été organisé et rangé sur site, permettant à Madame AGUILERA de travailler en toute autonomie.
En quoi les compétences de la candidate sont importantes pour votre entreprise ?
L’efficacité de Mme Virginie AGUILERA dans le nettoyage des locaux de SAVAGRI a permis d’améliorer de façon notable l’accueil client et d’améliorer le bien-être de toute l’équipe SAVAGRI, ce qui, en termes de qualité de vie au travail, est essentiel. En ce qui concerne la communication, un petit lexique français – Langue des Signes Françaises a été donné à notre société afin de faciliter l’échange

La naissance de réseau H est la suite logique de l’aventure Handiréseau et de ses formidables rencontres. 

La naissance de réseau H est la suite logique de l’aventure Handiréseau et de ses formidables rencontres. 

Nos clients, intéressés par nos expériences et nos méthodologies d’accompagnement de leurs collaborateurs et de leur politique handicap nous ont challengés sur d’autres solutions, d’autres besoins. C’est donc tout naturellement qu’Handiréseau est devenu réseau H en juillet 2021.

La lettre H de réseau H vient de notre marque Handiréseau mais traduit aussi notre implication pour le secteur du Handicap et pour l’importance des compétences de l’Humain.